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PREMIOS DE RECONOCIMIENTO

English | Translation Provided by the CFA

RECONOCIENDO LA EXPERIENCIA, COMPROMISO Y PERSEVERANCIA

Anualmente, el liderazgo colectivo recibe y nomina a personas y empresas que personifican el espíritu, la misión y la visión de la Asociación. Estos son ejemplos de la energía, la influencia, la pasión y el liderazgo de servicio que hacen avanzar la industria, fomentan las relaciones y elevan el profesionalismo de todas las organizaciones miembro. Reconocida durante #CFACON22 en Boston, Massachusetts, en julio pasado, la Concrete Foundations Association presenta con orgullo a los ganadores de los premios de 2022. Todos los premios, incluidos los ganadores anteriores, se pueden encontrar en www.cfaconcretepros.org en “Association Awards” (Premios de la Asociación) en el menú “Members” (Miembros).

PREMIO DE MEMBRESÍA KICK-START

WETTEMANN BROTHERS CONCRETE

490 Old Toll Rd | Madison, Connecticut | wettcrete@aol.com


De izquierda a derecha: Ed, Zach y Chris Wettemann de Wettemann Brothers Concrete con su premio al Contratista del año.

El Premio de Membresía Kick-Start celebra a una organización que se compromete con la exploración temprana de la red de contactos profesional que se encuentra en Concrete Foundations Association. Este reconocimiento se otorga a un miembro dentro de sus primeros tres años y considera la extensión de su participación en eventos, recursos, programas, servicio y comunicación.

Wettemann Brothers Concrete de Madison, Connecticut, personifica el espíritu tanto de este premio como de la membresía en la Asociación en su totalidad. Al unirse justo antes de la pandemia de COVID, Zach y Ed Wettemann buscaban una forma inspiradora de hacer avanzar su empresa. Habría sido difícil para cualquiera imaginar la dificultad que traerían los próximos dos años y la decisión de convertirse en miembro de la CFA abrió la puerta a muchas oportunidades y a un apoyo considerable durante un momento tan desafiante.

La participación es clave para comprender hasta dónde una organización como la CFA puede llevar a una empresa. La participación de Wettemann Brothers Concrete ha incluido agregar credenciales a su negocio, lo que incluye convertirse con éxito en técnicos de cimientos residenciales ACI/CFA y operadores de grúas certificados que cumplen con los requisitos de OSHA. A lo largo de 2022, los grupos de Mejores Prácticas (BPG) de la CFA que se reúnen mensualmente a través de Zoom han llevado a la empresa a numerosas relaciones crecientes y han expuesto a su equipo al liderazgo intelectual de alto nivel. Asistieron a su primera convención en Boston en #CFACON22, donde estuvieron expuestos a la experiencia de CFA más completa, incluido el rodeo de equipos, el pronóstico económico, el desarrollo de la fuerza laboral, la exposición a la tecnología y una excelente red de contactos.

A través de los diferentes medios de la CFA, Wettemann Brothers Concrete ha demostrado lo eficaz e instructiva que puede ser la membresía. Recursos virtuales como la Línea Directa y los BPG, y eventos presenciales como el World of Concrete y la Convención de Concrete Foundations forman ahora parte de su compromiso con la mejora y la contratación de alto rendimiento. 

“La Asociación ya ha demostrado ser invaluable para nosotros y nos hemos comprometido a seguir siendo miembros activos en el futuro”, afirma Zach Wettemann. “Con toda sinceridad, nos sorprendió un poco haber sido seleccionados. Seguí buscando ayuda cuando la necesitaba o aproveché las oportunidades de aprendizaje que estaban disponibles. La asistencia y la educación fueron excelentes, tan oportunas y aplicables que la CFA se convirtió en un recurso de referencia. Una vez que se accede a la riqueza de conocimientos y la camaradería simplemente son demasiado buenas para ignorarlas. Nuestro poco tiempo en la CFA ya nos ha convertido en una mejor empresa. Y, quizás aún más importante, nos mostró exactamente cuánto más podemos esforzarnos para ser mejores. Aunque aún tenemos mucho trabajo por delante, este grupo es impresionante. En los próximos años, a medida que intentamos estar a la altura y ser dignos tanto de esta comunidad como del premio, esperamos poder devolver al menos una pequeña parte del valor abrumador que ya hemos recibido”.

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PREMIO AL ASOCIADO DEL AÑO

IRVING EQUIPMENT, LLC

1785 Count Road 1 | Tiffin, Ohio | www.irvingequipment.net

De izquierda a derecha: Steve, Mark y el hijo de Mark, Lane Irving de Irving Equipment, con placas de reconocimiento al dos veces Asociado del Año durante CFACON22 en Boston.

Desde el primer año de existencia de la Asociación, las empresas fabricantes y distribuidoras de productos y equipos de alta calidad que apoyan a los contratistas de la CFA han sido numerosas. El Premio al Asociado del Año reconoce el compromiso de apoyar y hacer crecer a la Asociación entre los proveedores preferidos de materiales, tecnología y equipos en el mercado. Se reconoce que estos esfuerzos van más allá de una relación normal con los miembros al resaltar y, en ocasiones, impulsar la misión y el objetivo de la CFA.

Irving Equipment es ahora una empresa de tercera generación cuyo nombre es casi sinónimo de Concrete Foundations Association. Fundada por Joe y Kaye Irving, la compañía tiene un legado de compromiso con el crecimiento de la membresía, el servicio y el excelente apoyo de esta organización de membresía. Sus hijos, Mark y Steve, han fomentado esta pasión por los contratistas en asociación con la CFA mediante el desarrollo de relaciones más sólidas basado en su compromiso con el servicio y el liderazgo intelectual. Después de años de trabajar para determinar el impacto de una regulación de OSHA para la certificación de operadores de grúas, esta empresa abrió el camino al organizar cursos de capacitación y certificación para el avance profesional y el cumplimiento de OSHA. Su personal organiza, promueve y presenta estos eventos de certificación varias veces al año con preferencia a los miembros de la CFA. Además, Mark ha sido miembro de la junta directiva de la CFA y participó como voluntario general durante la iniciativa de planificación estratégica más reciente que ha abierto paso a numerosos recursos para la red de miembros.

Mark y su esposa Dawn ahora han dado la bienvenida a la tercera generación del liderazgo de la empresa, ya que su hijo, Lane, se ha convertido en una parte integral del legado del servicio. Juntos, tienen una participación activa con el personal de la CFA para identificar empresas potenciales clave para la membresía, empresas con el ADN correcto para convertirse en miembros de la CFA, al tiempo que continúan avanzando en el desempeño seguro, eficiente y efectivo de equipos y operadores.

Esta es la segunda vez que Irving Equipment recibe el reconocimiento como Asociado del Año (2016) y la única organización en tener este honor. 

“Me sorprendió mucho cuando escuché sobre el premio nuevamente este año. Es un honor. Realmente tengo que agradecer a los demás aquí en Irving Equipment que forman parte de nuestra red de soporte y permiten que las cosas sucedan sin problemas. Cuando me reúno con un cliente que no es parte de la CFA, les digo a esos “no creyentes” que tienen una persona a quien llamar para hablar sobre problemas con los códigos, acceso a ahorros de pequeñas empresas de la vida real y una amplia red de colegas que no son competidores sino más bien porristas. ¡El acero se afila con acero!” – Mark Irving

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PREMIO AL CONTRATISTA DEL AÑO

WEBER CONCRETE CONSTRUCTION

3701 S. Indianapolis | Lebanon, IN | www.weberconcrete.com

De izquierda a derecha: John Harle, Jeff Weber y Tim Eckert de Weber Concrete Construction; ganadores de un premio al Proyecto del Año y al Contratista del Año durante CFACON22 en Boston.

El Premio al Contratista del Año reconoce a un contratista miembro de la Asociación que recientemente ha demostrado el servicio, la tecnología y el conocimiento necesarios para avanzar en el uso de la construcción de muros vertidos. El receptor del premio es reconocido por su compromiso desinteresado con sus pares, con la Asociación y con la industria, tanto a nivel de mercado como a escala nacional.

El receptor de este año del reconocimiento otorgado de manera más consistente por parte de Concrete Foundations Association es una de las compañías con más antigüedad en la membresía actual. Weber Concrete, fundada por Eldon “Eldie” Weber y ahora dirigido por sus hijos, Jeff y Randy, es un ejemplo de las contribuciones recientes de muchos contratistas. Además de contar con empleados que están muy involucrados en la CFA, como Tim Eckert (grupo de trabajo de planificación estratégica y participante del grupo de Mejores Prácticas) y John Harle (búsqueda de nuevos miembros, línea directa y anuncios clasificados), esta empresa ha inyectado una cantidad considerable de energía en años recientes. De hecho, los esfuerzos hechos para ayudar a All Things Bing a convertirse en uno de los miembros más nuevos también dieron como resultado que este nuevo miembro asistiera a la #CFACON22 en Boston para su primera experiencia en la convención. El equipo de Weber Concrete ha expresado su deseo de contribuir como líder intelectual y proveedor de información, ya que muchos recursos sobre pronóstico económico y de vivienda, aumento de miembros y apoyo multilingüe han surgido en parte de su energía.

 “Mi agradecimiento para los maravillosos miembros de la CFA que tenemos entre nosotros. Es un honor para mí estar aquí esta noche y aceptar el Premio al Contratista del Año de la CFA. Como muchos de ustedes ya saben que mi padre, Eldie Weber, fundó Weber Concrete a principios de la década de 1970. Estoy muy agradecido de haber nacido en esta empresa y liderazgo, pero sé que no estaría aquí sin mis talentosos asociados y empleados. Desde el principio, Weber Concrete siempre se ha esforzado por dar lo mejor de sí. El reconocimiento con este premio significa mucho para nuestra empresa y sinceramente se los agradecemos. Sé que mi padre, Eldie Weber, estaría extremadamente orgulloso esta noche de ser un orgulloso miembro desde el 1 de julio de 1984 y celebrando el 38º aniversario de nuestra compañía como miembro de la CFA. He tenido el placer de ver a muchas empresas memorables obtener este premio y estoy muy agradecido de que ahora seamos una de esas empresas en recibir este honor”. – Jeff Weber, presidente

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PREMIO ROBERT D. SAWYER

DENNIS PURINTON

Purinton Builders Inc. | East Granby, Connecticut | purintonbuilders@yahoo.com

Dennis Purinton fotografiado aquí en el sitio de su último proyecto oficial, ganador del Premio Robert D. Sawyer 2022.

El premio Robert D. Sawyer es el premio más antiguo otorgado por la Concrete Foundations Association. El premio nombrado en honor a Bob Sawyer, el primer director ejecutivo de la CFA, es el reconocimiento más prestigioso y se entrega a un miembro de la industria de cimientos de concreto cuyas contribuciones a toda la industria, no solo a la Asociación, merecen reconocimiento. El premio reconoce a las personas que dan incansablemente su tiempo y recursos para servir a la industria. El premio se entrega en ocasiones cuando la Asociación identifica a una persona dentro de la membresía que personifica el espíritu de la Asociación y el rico legado de las personas que han seguido el precedente sentado por Sawyer.

El ganador del Premio Sawyer de este año es Dennis Purinton de Purinton Builders en East Granby, Connecticut. Dennis, que sirvió como miembro de la junta de 2007 a 2020 y como presidente de 2016 a 2018, tomó las riendas del liderazgo y estaba decidido a servir con toda sus fuerzas a una Asociación que en ese entonces todavía estaba muy afectada por la recuperación de la recesión. Al desarrollar un enfoque mucho más participativo y práctico para el puesto, Dennis fijó un nuevo estándar para involucrar activamente al personal y desafiar a los miembros. Entre sus pasiones estaba usar su experiencia para ayudar a los nuevos miembros contratistas de los mercados de Nueva Inglaterra, algunos de los cuales ahora han ascendido a puestos de liderazgo.

Purinton no dedicó su energía únicamente a la CFA. Con una verdadera pasión por el concreto como material predilecto, subió al escenario proporcionado por el American Concrete Institute, al contribuir significativamente a través del Código de Concreto Residencial ACI 332 como miembro votante y al comité de Concreto para Clima Frío ACI 306, donde se mantuvo firme en cuanto a las necesidades de los contratistas de concreto en la documentación y la aplicación práctica en climas fríos. A partir de 2012, ha mantenido su membresía en ACI por una década y una participación activa en sus convenciones dos veces al año. Además, invirtió mucho tiempo personal y dinero en la investigación del clima frío e inventó un dispositivo para medir con precisión la temperatura en la superficie del concreto en cualquier condición. La huella que Dennis ha dejado en la industria solo con estos esfuerzos se sentirá durante años.

“Me siento muy honrado de recibir el premio Bob Sawyer. Este premio pertenece a mi hijo, Mike, y a mi esposa, ya que nunca hubiera podido hacer las cosas que hice sin su apoyo. La industria ha sido muy buena conmigo y siempre sentí que era un privilegio representar a la CFA dondequiera que iba. Me gustaría agradecer a todos los miembros que he conocido por toda la información que hemos podido compartir a lo largo de los años. Que todos ustedes prosperen y disfruten del éxito y el compañerismo que yo he disfrutado todos estos años. ¡Gracias!” – Dennis Purinton

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PREMIO AL MÉRITO PRESIDENCIAL DE LA CFA

PHIL MARONE, MARONE CONTRACTORS

Marone Contractors | Thorofare, NJ | www.maronecontractors.co

De izquierda a derecha: Presidente anterior, Phil Marone, presidente de Marone Contractors y director ejecutivo de CFA, James Baty en CFACON22 en Boston.

Este año fue un año de transición en el liderazgo de la Asociación. Doug Herbert de Herbert Construction, Marietta, Georgia, quien presidió la Asociación durante los últimos dos años, se preparó para entregarle el mazo a Jason Ells, vicepresidente ejecutivo de Custom Concrete, Westfield, Indiana. Juntos, estos dos han recibido la mentoría por parte de Phil Marone mientras él cumplía sus últimos dos años como presidente. A ellos se unieron Sean Smith, vicepresidente de MPW Construction Services, Wellington, Ohio, y Ken Kurszewski, presidente de Hottmann Construction, Dane, Wisconsin.

Desde la elección a la junta directiva en 2005, los registros del personal indican que Marone solo faltó a cuatro reuniones durante esos diecisiete años. En cuatro encuentros al año, hizo un total mínimo de sesenta y cuatro viajes dedicados únicamente al liderazgo de la Asociación. Sin embargo, también ha habido numerosos viajes adicionales para eventos regionales, reuniones del comité ejecutivo y más en los que ha demostrado su compromiso y liderazgo.

A solicitud del presidente saliente, Doug Herbert, como su último acto oficial, se creó un nuevo premio que reconoce el compromiso, la visión, la pasión y la energía excepcionales. Este premio fue otorgado a Marone. Herbert dijo: “En ningún momento de la historia de la Asociación, que me hayan contado o experimentado personalmente, una persona se ha comprometido tanto con la organización. Phil no solo hizo todo lo posible para contribuir como líder, sino que también su generosidad para involucrar, entretener y elevar a sus compañeros demuestra la esencia por la cual se desarrolló y propagó esta Asociación. Lo único que hace que nuestras empresas miembro sean diferentes a todas las demás en el mercado es nuestra asociación entre nosotros… la interdependencia, como nos dedicaremos a comprender esta semana. Phil no ha intentado colocar un estándar más alto, sino que ha dirigido con la verdadera generosidad de un corazón apasionado”.

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